Szanowni Państwo,

Aplikuję na stanowisko Dyrektora Technicznego, ponieważ rola łącząca utrzymanie ruchu, infrastrukturę oraz rozwój technologii z realnym wpływem na wyniki operacyjne jest dokładnie tym obszarem, w którym najlepiej działam.

Łączę perspektywę inżynierską z zarządzaniem: porządkuję standardy, buduję przewidywalność pracy służb technicznych i dbam o niezawodność parku maszynowego. W decyzjach technicznych konsekwentnie uwzględniam bezpieczeństwo, ryzyko przestojów i koszt całego cyklu życia.

W wymaganiach typowych dla tej funkcji — współpracy z produkcją i zarządem, prowadzenia budżetu oraz zarządzania zespołami technicznymi — pracuję w oparciu o jasne priorytety, mierniki i rytm przeglądów. Prowadząc działania usprawniające i porządkując procedury, potrafiłem skrócić czas reakcji na awarie o ok. 20% oraz ograniczyć liczbę powtarzalnych zgłoszeń o ok. 30%. Jednocześnie dbam o transparentność inwestycji: od uzasadnienia biznesowego po kontrolę realizacji w ramach budżetu.

Motywuje mnie odpowiedzialność za ciągłość produkcji oraz możliwość uporządkowania standardów pracy tak, by rozwój technologii nie kolidował z bieżącą dostępnością maszyn.

W pierwszych miesiącach wdrożę przegląd krytyczności zasobów i plan działań dla utrzymania ruchu oraz inwestycji, aby zwiększyć przewidywalność i bezpieczeństwo pracy. Chętnie opowiem o podejściu na spotkaniu i dziękuję za rozważenie mojej kandydatury.