Logo jobtime.pl

Darmowy ATS dla podmiotów publicznych

Podmioty publiczne mogą uzyskać darmową, dożywotnią, niewyłączną licencję na oprogramowanie ATS jobtime.pl, wraz z darmowym wdrożeniem oraz wsparciem technicznym przez 6 miesięcy.

Skontaktuj się z nami, aby uzyskać szczegóły.
Poniżej przedstawiono kluczowe informacje oraz zasady korzystania.

Co obejmuje program dla podmiotów publicznych

W ramach programu Licencjobiorca (podmiot publiczny posiadający siedzibę w Polsce) otrzymuje:

  • Bezterminową licencję niewyłączną na korzystanie z Wersji Licencjonowanej ATS jobtime.pl
  • Darmowe wdrożenie (uruchomienie i konfiguracja startowa)
  • Wsparcie techniczne przez 6 miesięcy od momentu uruchomienia
  • Możliwość uruchomienia wielu instancji (np. produkcja/test/deweloperska/redundancja) na potrzeby własne

Przeznaczenie systemu

Oprogramowanie może być wykorzystywane wyłącznie w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych w ramach działalności Licencjobiorcy.

  • Licencja jest udzielana na podmiot (instytucję).
  • Dopuszczalne jest utrzymywanie wielu środowisk, o ile służą potrzebom własnym Licencjobiorcy.

Model wdrożenia i odpowiedzialność operacyjna

ATS jobtime.pl jest wdrażany w środowisku Licencjobiorcy. Oznacza to, że:

  • Licencjobiorca pozostaje administratorem danych przetwarzanych w systemie.
  • Licencjobiorca odpowiada za: infrastrukturę, backupy, zabezpieczenia serwera, monitoring oraz retencję logów i danych.
  • Integracje (e-mail/SMS, usługi zewnętrzne, narzędzia AI) wymagają konfiguracji po stronie Licencjobiorcy i pozostają pod jego odpowiedzialnością.

Zasady korzystania z licencji

Licencja dopuszcza korzystanie z systemu w sposób typowy dla instytucji, z jednoczesnym ograniczeniem działań, które naruszałyby model licencyjny.


Dopuszczalne działania

  • Użytkowanie systemu do rekrutacji na potrzeby własne.
  • Uruchomienie wielu instancji w ramach jednego podmiotu.
  • Modyfikowanie kodu źródłowego na własny użytek, z zachowaniem warunków licencji.
  • Korzystanie z Podwykonawców wyłącznie w zakresie: hostingu, testów bezpieczeństwa lub modyfikacji na zlecenie Licencjobiorcy (w środowisku Licencjobiorcy).

Niedopuszczalne działania

  • Udzielanie sublicencji, odsprzedaż, cesja licencji lub inne przeniesienie na osoby trzecie (z wyjątkiem sukcesji).
  • Udostępnianie oprogramowania innym podmiotom lub świadczenie usług typu SaaS w oparciu o system.
  • Publiczne udostępnianie kodu źródłowego (w całości lub fragmentach).
  • Ukrywanie/usuwanie/modyfikowanie elementu identyfikacyjnego Licencjodawcy w obszarze publicznym.
  • Wykorzystywanie systemu do działań nielegalnych (w tym dyskryminacji, phishingu, fałszywych ogłoszeń).

Wymóg stopki w obszarze publicznym

W obszarze publicznym (dostępnym bez uwierzytelnienia) musi pozostać widoczna Stopka Licencjodawcy, zawierająca:

  • logo Licencjodawcy (w niezmienionych wymiarach),
  • link,
  • wymagane atrybuty alt/title.

Stopka nie może być ukrywana ani modyfikowana poza zakresem dopuszczonym przez panel administracyjny.


Aktualizacje i wsparcie

  • Licencja na korzystanie z Wersji Licencjonowanej jest bezterminowa.
  • Prawo do aktualizacji oprogramowania przysługuje w okresie obowiązywania odpłatnej Umowy Wsparcia oraz w okresie pierszych 6 miesięcy od wdrożenia systemu na podstawie udzielonego darmowego Wsparcia Technicznego.
  • Po zakończeniu Umowy Wsparcia Licencjobiorca zachowuje prawo do korzystania z systemu, lecz w zakresie wersji dostępnej na dzień zakończenia wsparcia.

Bezpieczeństwo

Licencjobiorca zobowiązuje się do utrzymania środowiska zgodnie z Instrukcją konfiguracji serwera. Naruszenie Instrukcji stanowi naruszenie warunków licencji.

  • Testy bezpieczeństwa (np. pentesty) są dopuszczalne zarówno przez licencjobiorcę jak i podmioty trzecie działające na zlecenie licencjodawcy.
  • W okresie aktywnej Umowy Wsparcia zalecane jest niezwłoczne przekazywanie zgłoszeń dotyczących podatności w kodzie źródłowym Wersji Licencjonowanej.

Integracja z jobtime.pl (opcjonalnie)

System może integrować się z serwisem jobtime.pl w zakresie publikacji ofert pracy przez API, zgodnie z konfiguracją Licencjobiorcy. Integracja ta nie stanowi zdalnej telemetrii.


Proponowany proces uruchomienia

  1. Kontakt z jobtime.pl -> napisz wiadomość na bok@jobtime.pl
  2. Weryfikacja podmiotu oraz ustalenie zakresu wdrożenia
  3. Przygotowanie środowiska i konfiguracja startowa
  4. Uruchomienie produkcyjne oraz przekazanie instrukcji
  5. Okres 6 miesięcy wsparcia technicznego
  6. Opcjonalnie: umowa wsparcia dla aktualizacji i rozwoju

Jeżeli jesteś przedstawicielem podmiotu publicznego i interesuje Cię pełna treść licencji, napisz do nas. Prześlemi Ci jej zapisy i wyjaśnimi warunki w razie wątpliwości.