Logo jobtime.pl

Jak miłośnicy sportu mogą zarabiać w sieci?

Kto z nas nie chciałby zarabiać przez Internet poprzez swoje własne hobby? Na szczęście jest to możliwe! Wszystko dzięki zakładom sportowym ? obecnie, w świecie wszechobecnego Internetu, nikt z nas nie musi wychodzić do zakładu bukmacherskiego by obstawić wynik meczu ? wystarczy dostęp do sieci. Coraz więcej zakładów decyduje się na taką możliwość ? jej plusem jest fakt, iż obstawienie wyniku możliwe jest przez całą dobę, nie tylko w ciągu dnia, kiedy to zakład bukmacherski jest otwarty. Co więcej, wynik może zostać wytypowany nawet na kilka minut przed rozpoczęciem meczu ? pozwala to na podję

Czytaj więcej

Jacy specjaliści w nieruchomościach są obecnie poszukiwani najczęściej?

Przy obecnej sytuacji na rynku pracy w sektorze nieruchomości możemy mówić o pewnej proporcji, zarówno ze strony zainteresowanych zmianą pracą osób, jak i oferowanych miejsc pracy. Rozmaite firmy poszukują różnych osób do pracy, zależnie od profilu prowadzonego biznesu, charakterystyki firmy i tego, czym się ona głównie zajmuje, natomiast niezmiennie wszystkie firmy poszukują specjalistów. Najczęściej Klientów z sektora nieruchomości możemy podzielić na deweloperów, agencje nieruchomości, fundusze inwestycyjne i inne firmy zajmujące się obsługą tego rynku. Pisząc deweloperzy, mam na myśli zaró

Czytaj więcej

Gdzie będzie praca w Małopolsce

W dobie spowolnienia gospodarczego coraz częściej słyszymy o zwolnieniach, strajkach, przymusowych urlopach. Każdy zaczyna obawiać się o swoją pracę, firmę, zakład.[nbsp]Jednak nawet w tak trudnych czasach pojawiają się przecież ogłoszenia o poszukiwanych pracownikach. Gdzie zatem można się spodziewać wzrostu zatrudnienia? Gdzie[nbsp]w Małopolsce będzie praca? Budownictwo infrastrukturalne[nbsp]

Czytaj więcej

Fala ze Wschodu

W obliczu deficytu pracowników na naszym rynku pracy powstaje pytanie, jak wypełnić tę lukę... Potrzeba czasu, aby proces związany z zatrudnieniem obcokrajowców ze Wschodu byt płynny, a współpraca przynosiła obu zainteresowanym stronom spodziewane zyski. Wiele głosów opowiada się za sprowadzaniem pracowników zza naszej wschodniej granicy. Od 20 lipca 2007 roku pracownicy z Rosji, Białorusi oraz z Ukrainy mogli być zatrudniani w Polsce przez trzy miesiące, raz na pól roku. Natomiast już od l lutego 2008 można zatrudniać obcokrajowców ze Wschodu na pół roku, a nie - jak dotychczas - na trzy mies

Czytaj więcej

Fachowiec pilnie poszukiwany

Powtarzany od kilku miesięcy slogan ?o rynku pracownika" w rzeczywistości nie jest tylko pustym hasłem, ale faktem, który w rzeczywisty sposób pokazuje zmiany, jakie dokonały się na współczesnym rynku pracy. Zmiany te polegają na tym, że w prowadzonych obecnie procesach rekrutacyjnych stroną bardziej uprzywilejowaną jest pracownik, a nie pracodawca. Na rynku pracy trwa dziś prawdziwa walka o dobrych kandydatów. Dlatego firmy, które w porę zareaguj;] na rosnące oczekiwania swoich pracowników i potencjalnych kandydatów do pracy, mają szansę wygrać tę walkę, a w rezultacie zasilić swoje szeregi z

Czytaj więcej

Brak doświadczonej kadry inżynierskiej problemem polskiego sektora energetycznego

Sektor energetyczny uważany jest za sektor odporny na kryzys oraz taki, w którym spodziewać się można znacznego wzrostu zatrudnienia, a na pewno znacznego wzrostu zapotrzebowania na wykwalifikowaną kadrę. Załóżmy, iż w Polsce będzie jednocześnie realizowanych kilka dużych projektów budowy mocy wytwórczych w energetyce. Może się wówczas okazać, iż zabraknie inżynierów posiadających doświadczenie w prowadzeniu tego typu inwestycji. Jaki jest powód takiego stanu rzeczy? Czy rzeczywiście brak kadry inżynieryjnej jest lub będzie problemem polskiej branży energetycznej?[nbsp]

Czytaj więcej