Szanowni Państwo,

Aplikuję na stanowisko Kryminologa, ponieważ chcę pracować przy analizach, które realnie wspierają decyzje w obszarze bezpieczeństwa i ograniczania przestępczości.

Najlepiej odnajduję się w łączeniu perspektywy społecznej i psychologicznej z twardymi danymi. Potrafię porządkować rozproszone informacje, wyciągać wnioski z trendów oraz opisywać mechanizmy zachowań sprawców i sytuację ofiar w sposób użyteczny dla praktyki.

W tej roli kluczowe jest sprawne pozyskiwanie i krytyczna ocena danych z różnych rejestrów oraz przygotowywanie przejrzystych ekspertyz dla interesariuszy. Pracuję metodycznie: standaryzuję definicje, weryfikuję jakość źródeł i dbam o logiczną strukturę wniosków. W podobnych zadaniach usprawniłam przygotowanie cyklicznych zestawień, skracając czas opracowania o ok. 20%, oraz ograniczyłam liczbę korekt wynikających z niespójności danych o ok. 30% dzięki prostym regułom walidacji.

Motywuje mnie możliwość przekładania analiz na rekomendacje dla profilaktyki i projektowania działań ograniczających przestępczość, tak aby wyniki badań nie kończyły jako opis zjawiska, lecz stawały się podstawą decyzji.

W pierwszych miesiącach wniosę uporządkowany szablon analiz łączący dane ze statystyk instytucji z wnioskami społecznymi i psychologicznymi oraz krótką listą rekomendacji wdrożeniowych. Chętnie opowiem szerzej o podejściu na rozmowie i dziękuję za rozpatrzenie mojej aplikacji.