Szanowni Państwo,

Aplikuję na stanowisko Głównego księgowego, ponieważ chcę wykorzystywać kompetencje z zakresu rachunkowości i sprawozdawczości tam, gdzie mają bezpośredni wpływ na decyzje zarządcze oraz bezpieczeństwo rozliczeń.

W tej roli wnoszę uporządkowane podejście do ewidencji i kontroli ksiąg, dbałość o zgodność z przepisami oraz umiejętność przekładania danych finansowych na czytelne wnioski dla kierownictwa. Sprawnie koordynuję pracę w obszarze zamknięcia okresów i rozliczeń, pilnując terminów i jakości.

Typowe wymagania dla stanowiska — terminowość rozliczeń podatkowych i ZUS, przygotowanie sprawozdań finansowych oraz współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, banki, GUS) — realizuję poprzez jasne procedury, kontrolę obiegu dokumentów i rzetelne uzgadnianie kont. W podobnym zakresie działań skracałem czas domknięcia miesiąca o ok. 20% oraz ograniczałem liczbę korekt i wyjaśnień po zamknięciu o ok. 30%. W pracy z zespołem stawiam na jednoznaczny podział odpowiedzialności i bieżące wsparcie merytoryczne.

Interesuje mnie stanowisko, w którym rachunkowość nie kończy się na ewidencji, lecz realnie współtworzy politykę finansową i dostarcza zarządowi raportów do decyzji operacyjnych.

W pierwszych miesiącach uporządkuję kalendarz zamknięć i rozliczeń oraz wprowadzę zestaw stałych uzgodnień i raportów kontrolnych, aby zminimalizować ryzyko błędów i opóźnień. Chętnie opowiem szerzej o podejściu podczas rozmowy — dziękuję za rozważenie mojej kandydatury. Pozdrawiam, Marek Domański