Wzór listu motywacyjnego:
Interwent kryzysowy Oceń

Warszawa, 10 stycznia 2026r.

Janina Kolwalska
Al. Komisji Edukacji Narodowe 36, 02-797 Warszawa
+48 733 644 002
janina.kowalska@jobtime.pl

Pan
Andrzej Niezgódka
Dyrektor Super Company & Spółka S.A.
ul. Pracodawcy 7, 02-202 Warszawa

Dotyczy:
Oferty pracy opublikowanej w portalu jobtime.pl na stanowisko Interwent kryzysowy o numerze referencyjnym: OP/05/2026/4443

Szanowni Państwo,

Aplikuję na stanowisko Interwentki kryzysowej, ponieważ chcę pracować w roli, w której liczy się szybka, trafna ocena sytuacji i realna pomoc osobom w nagłym kryzysie psychologicznym lub społecznym.

Dobrze odnajduję się w kontakcie z osobami w silnych emocjach: potrafię stabilizować rozmowę, porządkować informacje i krok po kroku budować poczucie bezpieczeństwa. W pracy kieruję się uważnością, spokojem i odpowiedzialnością za decyzje podejmowane „tu i teraz”.

Typowe dla tej roli są: szybka diagnoza i plan doraźnych działań, przekazywanie jasnych informacji oraz koordynacja wsparcia z innymi służbami i instytucjami. W takich zadaniach łączę empatyczną komunikację z porządkiem w dokumentowaniu ustaleń i konsekwentnym domykaniem spraw. W działaniach interwencyjnych pomagałam usprawniać przepływ informacji między kilkoma interesariuszami, co skróciło czas przekazania zgłoszenia do właściwej pomocy o ok. 20%, a dzięki standaryzacji notatek ograniczyłam liczbę nieścisłości w opisach przypadków o ok. 30%.

Cenię podejście, w którym interwencja nie kończy się na doraźnym wsparciu, ale prowadzi do zorganizowania dalszej, specjalistycznej pomocy i ma wymiar profilaktyczny dla całej rodziny.

W pierwszych miesiącach uporządkuję schemat pracy z osobą w kryzysie: od pierwszego kontaktu, przez ocenę ryzyka, po przekazanie do właściwych form wsparcia. Chętnie opowiem więcej podczas rozmowy i dziękuję za rozpatrzenie mojej kandydatury.

Załączniki: