Referencje kandydatów - dlaczego są ważne, czy są miarodajne?
DLACZEGO ODCHODZĄC Z PRACY WARTO POZOSTAWIĆ PO SOBIE DOBRE WRAŻENIE? Zasadności sprawdzania referencji nie kwestionuje żaden pracodawca. Opinia na temat kandydata udzielona przez osoby, z którymi wcześniej współpracował i którym podlegał w poprzednich miejscach pracy jest niezwykle ważnym źródłem informacji na temat funkcjonowania danej osoby na gruncie zawodowym. Pozwala także sprawdzić wiarygodność przedstawionych przez kandydata informacji i dokumentów.
- 2010-04-01 16:31:03
- 693
- Kariera w pracy
