Inżynier elektronik
- 2026-02-06 02:09:55
- 2
- Zawody
Inżynier elektronik projektuje urządzenia i układy, testuje prototypy oraz wdraża rozwiązania do produkcji. Sprawdź zarobki, wymagania i ścieżki kariery

Klasyfikacja zawodowa
| 2 | SPECJALIŚCI |
| 21 | Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych |
| 215 | Inżynierowie elektrotechnologii |
| 2152 | Inżynierowie elektronicy |
| 215201 | Inżynier elektronik |
Liczba pracowników w zawodzie Inżynier elektronik w Polsce
Źródło danych: Główny Urząd Statystyczny "Struktura wynagrodzeń według zawodów 2020" dla kategorii 215 - Inżynierowie elektrotechnologiiŁączna liczba pracujących w Polsce
26 300
Mężczyzn28 600
Łącznie2 300
KobietLiczba pracujących w sektorze prywatnym w roku 2020 wyniosła 22 500 (20 500 mężczyzn, 2 000 kobiet)
Liczba pracujących w sektorze publicznym w roku 2020 wyniosła 6 100 (5 700 mężczyzn, 400 kobiet)
Alternatywne, neutralne płciowo nazwy dla stanowiska: Inżynier elektronik
Polskie propozycje
- Inżynier elektronik / Inżynierka elektroniki
- Specjalista / Specjalistka ds. elektroniki
- Projektant / Projektantka układów elektronicznych
- Osoba pracująca na stanowisku inżyniera elektronika
- Kandydat / Kandydatka na stanowisko inżyniera elektronika
Angielskie propozycje
- Electronics Engineer
- Hardware Design Engineer
Zarobki na stanowisku Inżynier elektronik
W zależności od doświadczenia i specjalizacji możesz liczyć na zarobki od ok. 8 000 do 18 000 PLN brutto miesięcznie, a na stanowiskach eksperckich lub w sektorach wysokich technologii często 18 000–25 000+ PLN brutto.
Na poziom wynagrodzenia wpływają m.in.:
- Doświadczenie zawodowe (junior/mid/senior, samodzielność w projektowaniu)
- Region/miasto (najczęściej wyższe stawki w dużych ośrodkach: Warszawa, Wrocław, Kraków, Trójmiasto, Poznań)
- Branża/sektor (automotive, elektronika przemysłowa, medtech, obronność, telekom, półprzewodniki)
- Zakres odpowiedzialności (własność produktu, prowadzenie projektu, odpowiedzialność za zgodność i bezpieczeństwo)
- Certyfikaty i specjalizacje (EMC, functional safety, IPC, projektowanie RF, FPGA)
- Forma współpracy (UoP vs B2B) oraz praca w języku angielskim w środowisku międzynarodowym
Formy zatrudnienia i rozliczania: Inżynier elektronik
Inżynierowie elektronicy pracują najczęściej w firmach produkcyjnych i R&D (działy rozwoju produktu, jakości, testów, automatyki), a także w integratorach systemów i laboratoriach badawczych. Popularne są zarówno klasyczne etaty, jak i współpraca kontraktowa przy projektach.
- Umowa o pracę (pełny etat; czasem część etatu, zwłaszcza przy współpracy z uczelnią lub w R&D)
- Umowa zlecenie / umowa o dzieło (rzadziej; częściej dla krótkich zadań: dokumentacja, projekt, audyt)
- Działalność gospodarcza (B2B) – popularna w projektach hardware/R&D i konsultingu
- Praca tymczasowa / sezonowa – sporadycznie (np. wsparcie uruchomień, testów lub zwiększonej produkcji)
- Kontrakt projektowy / consulting techniczny (audyt EMC, analiza awarii, wsparcie wdrożeń)
Typowe formy rozliczania: pensja miesięczna (UoP), stawka miesięczna lub godzinowa (B2B/kontrakt), czasem premia projektowa lub roczna (za wyniki, jakość, terminowe wdrożenia).
Zadania i obowiązki na stanowisku Inżynier elektronik
Zakres obowiązków obejmuje projektowanie układów i urządzeń, przygotowanie prototypów, testy oraz wsparcie produkcji i jakości. W wielu firmach rola łączy część konstrukcyjną, pomiarową i wdrożeniową.
- Opracowywanie koncepcji nowych urządzeń i podzespołów elektronicznych (wymagania, architektura, dobór technologii)
- Projektowanie schematów elektrycznych i dobór komponentów (BOM, zamienniki, dostępność)
- Projektowanie i opiniowanie rozwiązań montażowych oraz przygotowanie danych dla PCB (współpraca z layoutem)
- Budowa i uruchamianie prototypów, strojenie modułów i urządzeń
- Wykonywanie pomiarów oraz testów funkcjonalnych i środowiskowych (np. temperaturowych, obciążeniowych)
- Analiza niezawodności, identyfikacja przyczyn awarii (RCA) i wdrażanie działań korygujących
- Opracowywanie i nadzorowanie procesów technologicznych wytwarzania elementów/zespołów elektronicznych
- Wsparcie produkcji: instrukcje, procedury testowe, rozwiązywanie problemów na linii (NPI/transfer do produkcji)
- Nadzór nad montażem i odbiorem jakościowym sprzętu (współpraca z QA/QC)
- Projektowanie rozwiązań automatyki, regulacji i pomiarów sterowanych komputerowo
- Tworzenie dokumentacji technicznej oraz zgodności z normami (np. EMC, bezpieczeństwo produktu)
- Współpraca międzydziałowa i z dostawcami (wyceny, próbki, walidacje komponentów)
Wymagane umiejętności i kwalifikacje: Inżynier elektronik
Wymagane wykształcenie
- Najczęściej wykształcenie wyższe: elektronika, elektrotechnika, mechatronika, automatyka i robotyka, telekomunikacja, inżynieria biomedyczna
- Mile widziane: studia magisterskie lub specjalizacja (np. systemy wbudowane, RF, energetyka, pomiary)
Kompetencje twarde
- Umiejętność projektowania układów analogowych i cyfrowych, czytania schematów i not katalogowych
- Podstawy EMC/EMI, ESD oraz zasady projektowania pod niezawodność (derating, marginesy)
- Pomiary i diagnostyka: oscyloskop, analizator stanów logicznych, multimetr, zasilacze laboratoryjne
- Znajomość narzędzi EDA/CAD (np. Altium Designer, KiCad, OrCAD/Allegro) i tworzenia dokumentacji produkcyjnej
- Podstawy systemów wbudowanych (mikrokontrolery, interfejsy I2C/SPI/UART, CAN/Ethernet) – zależnie od roli
- Wiedza o procesach produkcji elektroniki (lutowanie, SMT/THT, DFM/DFT) oraz standardach IPC
- Analiza danych testowych i raportowanie; mile widziane: podstawy programowania (Python, C/C++)
- Znajomość norm i wymagań branżowych (np. CE, LVD, EMC; w medtech także wymagania jakościowe)
Kompetencje miękkie
- Myślenie analityczne i rozwiązywanie problemów (dociekliwość w diagnostyce)
- Komunikacja techniczna i współpraca w zespole (R&D, produkcja, jakość, zakupy)
- Dokładność i odpowiedzialność za bezpieczeństwo oraz jakość rozwiązań
- Planowanie pracy i priorytetyzacja (deadliny projektowe, iteracje prototypów)
- Język angielski techniczny (dokumentacja, korespondencja z dostawcami)
Certyfikaty i licencje
- IPC-A-610 / IPC/WHMA-A-620 (jakość montażu i wiązek – przydatne w produkcji i QA)
- Szkolenia z EMC/EMI (projektowanie i pre-compliance)
- Functional Safety (np. ISO 26262) – w automotive
- Uprawnienia SEP (E i/lub D) – przydatne w pracy z instalacjami/uruchomieniami, zależnie od stanowiska
Specjalizacje i ścieżki awansu: Inżynier elektronik
Warianty specjalizacji
- Projektant układów analogowych – wzmacniacze, zasilacze, kondycjonowanie sygnałów, tor pomiarowy
- Elektronika cyfrowa i systemy wbudowane – mikrokontrolery, interfejsy, integracja hardware–firmware
- RF/mikrofale – projektowanie torów wysokiej częstotliwości, anten, filtrów, dopasowań
- FPGA/SoC – projektowanie logiki, integracja szybkich interfejsów, prototypowanie
- Test i walidacja – tworzenie stanowisk testowych, procedur, automatyzacja pomiarów
- NPI/Industrializacja – wdrożenia do produkcji, DFM/DFT, optymalizacja kosztu i jakości
- Elektronika medyczna – projektowanie urządzeń z podwyższonymi wymaganiami bezpieczeństwa i jakości
- Optoelektronika – czujniki, źródła światła, układy detekcji i przetwarzania sygnałów
Poziomy stanowisk
- Junior / Początkujący
- Mid / Samodzielny
- Senior / Ekspert
- Kierownik / Manager
Możliwości awansu
Typowa ścieżka kariery prowadzi od roli juniorskiej (wsparcie projektów, testy, dokumentacja) do samodzielnego projektowania modułów, a następnie do roli seniora odpowiedzialnego za architekturę urządzenia, przeglądy projektowe i mentoring. Dalszy rozwój to ścieżka ekspercka (principal/lead engineer, architekt hardware) albo menedżerska (kierownik zespołu R&D, kierownik projektu, lider NPI). Częste są także przejścia do ról jakościowych (reliability, supplier quality) lub konsultingu technicznego.
Ryzyka i wyzwania w pracy: Inżynier elektronik
Zagrożenia zawodowe
- Porażenie prądem lub poparzenia (praca z zasilaczami, urządzeniami mocy, prototypami) – konieczne procedury BHP
- Ryzyko ESD oraz uszkodzeń sprzętu (wrażliwe komponenty) – wymagane stanowiska i opaski antystatyczne
- Ekspozycja na opary lutownicze/chemikalia (przy prototypowaniu) – istotna wentylacja i środki ochrony
Wyzwania w pracy
- Łączenie sprzecznych wymagań: parametry, koszt, dostępność komponentów, terminy i produkowalność
- Diagnozowanie trudnych problemów (EMC, zakłócenia, problemy termiczne, sporadyczne usterki)
- Szybkie zmiany technologii i presja na skracanie cyklu rozwojowego
- Ryzyko braków komponentów i konieczność szybkich redesignów (zamienniki, rekwalifikacje)
Aspekty prawne
W zależności od produktu inżynier może odpowiadać za zgodność z wymaganiami bezpieczeństwa i normami (np. CE, EMC, LVD), dokumentację techniczną, a w branżach regulowanych (np. medycznej, automotive) także za spełnienie wymagań jakościowych i śladowość zmian. Błędy projektowe mogą generować odpowiedzialność służbową i finansową po stronie pracodawcy (reklamacje, akcje serwisowe, opóźnienia wdrożeń).
Perspektywy zawodowe: Inżynier elektronik
Zapotrzebowanie na rynku pracy
Zapotrzebowanie na inżynierów elektroniki w Polsce utrzymuje się na wysokim poziomie i ma tendencję wzrostową w wybranych specjalizacjach. Napędzają je rozwój produkcji i centrów R&D, automatyzacja przemysłu, elektromobilność, energetyka (OZE i magazyny energii), IoT oraz rosnąca złożoność urządzeń.
Wpływ sztucznej inteligencji
AI jest przede wszystkim szansą: przyspiesza analizę danych pomiarowych, wyszukiwanie przyczyn awarii, przygotowanie dokumentacji i wstępne propozycje rozwiązań. Nie zastąpi jednak odpowiedzialności inżyniera za decyzje projektowe, walidację w realnym sprzęcie, bezpieczeństwo i zgodność z normami. Rola będzie przesuwać się w stronę pracy koncepcyjnej, integracji systemów oraz krytycznej weryfikacji wyników generowanych przez narzędzia.
Trendy rynkowe
Do najważniejszych trendów należą: miniaturyzacja i integracja (SoC, moduły), rosnące znaczenie EMC i niezawodności, projektowanie pod dostępność komponentów, automatyzacja testów (testy end-of-line, HIL), rozwój elektroniki mocy (SiC/GaN) oraz większe wymagania w zakresie cyberbezpieczeństwa urządzeń połączonych (IoT/industrial).
Typowy dzień pracy: Inżynier elektronik
Dzień pracy jest zwykle mieszanką projektowania, testów w laboratorium i uzgodnień z innymi działami. W cyklu projektu proporcje się zmieniają: na początku dominuje koncepcja i schematy, a bliżej wdrożenia – walidacja, poprawki i wsparcie produkcji.
- Poranne obowiązki: przegląd wyników testów z poprzedniego dnia, analiza zgłoszeń z produkcji/serwisu, plan dnia i priorytety
- Główne zadania w ciągu dnia: projekt schematu lub przegląd PCB, dobór komponentów, przygotowanie zleceń na prototypy, pomiary na stanowisku (oscyloskop, analizator, komora temperaturowa)
- Spotkania, komunikacja: konsultacje z mechaniką (obudowa, chłodzenie), firmware/software (interfejsy), jakością (wymagania testowe), zakupami (dostępność części), krótkie przeglądy projektowe
- Zakończenie dnia: aktualizacja dokumentacji, opis wyników pomiarów, lista poprawek do kolejnej iteracji prototypu, plan testów na kolejny dzień
Narzędzia i technologie: Inżynier elektronik
W pracy inżyniera elektronika kluczowe są narzędzia do projektowania (EDA), pomiarów oraz diagnostyki prototypów i produktów seryjnych.
- Oprogramowanie EDA/CAD: Altium Designer, KiCad, OrCAD/Allegro (zależnie od firmy)
- Sprzęt pomiarowy: oscyloskop, multimetr, zasilacz laboratoryjny, generator funkcyjny, analizator stanów logicznych
- Narzędzia RF (w zależności od roli): analizator widma, analizator sieci VNA
- Sprzęt warsztatowy: stacja lutownicza/hot-air, mikroskop, narzędzia ESD
- Automatyzacja testów i skrypty: Python, LabVIEW (w części firm), MATLAB (czasem)
- Narzędzia inżynierskie i jakościowe: systemy zgłoszeń (Jira), repozytoria (Git), dokumentacja (Confluence/SharePoint)
- Standardy i wytyczne: IPC, zasady DFM/DFT, podstawowe normy EMC i bezpieczeństwa produktu
Najczęściej zadawane pytania
Wzory listów motywacyjnych
Poniżej znajdziesz przykładowe listy motywacyjne dla tego zawodu. Pobierz i dostosuj do swoich potrzeb.



