Technik przeróbki kopalin stałych
- 2026-02-21 10:22:07
- 2
- Zawody
Sprawdź, czym zajmuje się technik przeróbki kopalin stałych, jakie ma obowiązki, zarobki i perspektywy oraz gdzie najłatwiej o pracę

Klasyfikacja zawodowa
| 3 | TECHNICY I INNY ŚREDNI PERSONEL |
| 31 | Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych |
| 311 | Technicy nauk fizycznych, chemicznych i technicznych |
| 3117 | Technicy górnictwa, metalurgii i pokrewni |
| 311706 | Technik przeróbki kopalin stałych |
Wynagrodzenia na podstawie ofert pracy
min 5 100 zł · max 14 000 zł
średnia 9 086 zł
min 21 520 zł · max 21 520 zł
| Miasto | Średnia |
|---|---|
| Polkowice | 6 194 zł |
| Lubin | 17 760 zł |
Liczba pracownikow w zawodzie Technik przeróbki kopalin stałych w Polsce
Źródło danych: Główny Urząd Statystyczny "Struktura wynagrodzeń według zawodów 2020" dla kategorii 311 - Technicy nauk fizycznych, chemicznych i technicznychŁączna liczba pracujących w Polsce
118 800
Mężczyzn160 700
Łącznie41 900
KobietLiczba pracujących w sektorze prywatnym w roku 2020 wyniosła 131 100 (96 600 mężczyzn, 34 500 kobiet)
Liczba pracujących w sektorze publicznym w roku 2020 wyniosła 29 600 (22 200 mężczyzn, 7 400 kobiet)
Alternatywne, neutralne płciowo nazwy dla stanowiska: Technik przeróbki kopalin stałych
Polskie propozycje
- Technik/Techniczka przeróbki kopalin stałych
- Specjalista/Specjalistka ds. przeróbki kopalin stałych
- Operator/Operatorka instalacji przeróbki kopalin stałych
- Kandydat/Kandydatka na stanowisko Technika przeróbki kopalin stałych
- Osoba na stanowisku technicznym w przeróbce kopalin stałych
Angielskie propozycje
- Mineral Processing Technician
- Solid Minerals Processing Technician
Zarobki na stanowisku Technik przeróbki kopalin stałych
W zależności od doświadczenia i typu zakładu możesz liczyć na zarobki od ok. 5 500 do 9 000 PLN brutto miesięcznie, a w systemie zmianowym z dodatkami (np. nocnymi) często bliżej górnej granicy widełek.
Na poziom wynagrodzenia wpływają m.in.:
- Doświadczenie zawodowe (samodzielność w prowadzeniu instalacji, umiejętność optymalizacji parametrów)
- Region/miasto (np. Śląsk, Zagłębie Miedziowe, okolice dużych zakładów wydobywczych)
- Branża/sektor (węgiel, kruszywa, rudy metali, surowce chemiczne; prywatne vs. państwowe grupy kapitałowe)
- Zakres odpowiedzialności (nadzór zmianowy, kontrola jakości, koordynacja małego zespołu)
- Praca zmianowa i warunki (dodatki za nocki, szkodliwe, dyspozycyjność, nadgodziny)
- Certyfikaty i specjalizacje (np. UDT, kompetencje laboratoryjne, automatyka/SCADA)
Formy zatrudnienia i rozliczania: Technik przeróbki kopalin stałych
Najczęściej jest to praca stacjonarna w zakładzie przeróbczym (kopalnia, zakład wzbogacania, sortownia/kruszywnia), zwykle w trybie zmianowym. Zatrudnienie bywa stabilne (ciągła produkcja), ale przy inwestycjach i remontach wzrasta udział kontraktów i firm zewnętrznych.
- Umowa o pracę (pełny etat; czasem część etatu w laboratoriach lub kontroli jakości)
- Umowa zlecenie / umowa o dzieło (rzadziej; głównie przy wsparciu pomiarów, próbkowaniu, pracach doraźnych)
- Działalność gospodarcza (B2B) (spotykane przy usługach serwisowych, uruchomieniach, konsultingu technologicznym)
- Praca tymczasowa / sezonowa (możliwa w kruszywach i pracach pomocniczych, zależnie od cyklu budowlanego)
- Kontrakty przez podwykonawców (utrzymanie ruchu, remonty, modernizacje linii)
Typowe formy rozliczania to wynagrodzenie miesięczne (podstawa) plus dodatki zmianowe, premie produkcyjne/jakościowe oraz płatne nadgodziny. W usługach serwisowych częściej występują stawki godzinowe lub ryczałt za zlecenie.
Zadania i obowiązki na stanowisku Technik przeróbki kopalin stałych
Zakres obowiązków koncentruje się na prowadzeniu i kontroli procesów przeróbki oraz utrzymaniu parametrów jakościowych produktu. W praktyce jest to praca przy instalacjach technologicznych i dokumentacji procesu.
- Prowadzenie procesu klasyfikacji i rozdrabniania kopalin (kruszenie, mielenie, przesiewanie)
- Nadzór nad rozdzielaniem i wzbogacaniem (np. grawitacyjnym, flotacyjnym, w hydrocyklonach)
- Ustawianie i kontrola parametrów techniczno-technologicznych (wydajność, uziarnienie, gęstość zawiesin, dawki reagentów)
- Kontrola jakości produktów przeróbki (koncentraty, produkty pośrednie, odpady) oraz reagowanie na odchylenia
- Przygotowywanie koncentratów do dalszych procesów przetwórczych i logistycznych
- Nadzór nad maszynami i urządzeniami (kruszarki, przesiewacze, młyny, osadzarki, flotowniki, wzbogacalniki)
- Współpraca z utrzymaniem ruchu: zgłaszanie usterek, udział w przeglądach, podstawowa diagnostyka
- Kontrola obiegów wodno-mułowych: oczyszczanie wód obiegowych, zagęszczanie i odwadnianie mułów, suszenie osadów
- Oznaczanie i rejestracja wyników pomiarów (np. próbkowanie, analizy podstawowe, bilans masowy)
- Posługiwanie się dokumentacją techniczno-technologiczną i instrukcjami stanowiskowymi
- Wykorzystywanie programów komputerowych do raportowania, nadzoru i analizy danych procesu
- Przestrzeganie zasad BHP, ppoż. i ochrony środowiska oraz udział w działaniach prewencyjnych
Wymagane umiejętności i kwalifikacje: Technik przeróbki kopalin stałych
Wymagane wykształcenie
- Najczęściej: wykształcenie średnie techniczne (technik) w obszarze górnictwa, przeróbki kopalin, mechaniki, automatyki, chemii przemysłowej
- Atut: studia I stopnia (inżynierskie) np. górnictwo i geologia, inżynieria surowców mineralnych, inżynieria procesowa, ochrona środowiska
Kompetencje twarde
- Znajomość procesów przeróbki: rozdrabnianie, klasyfikacja, wzbogacanie, odwadnianie i gospodarka wodno-mułowa
- Czytanie schematów technologicznych (PFD/P&ID w praktycznym zakresie), instrukcji i DTR
- Podstawy metrologii i kontroli jakości (pobór prób, interpretacja wyników, raportowanie)
- Obsługa instalacji i urządzeń: przesiewacze, kruszarki, młyny, hydrocyklony, flotowniki, zagęszczacze, filtry
- Podstawy automatyki procesowej i pracy na systemach nadzoru (np. SCADA/DCS – zależnie od zakładu)
- Dobra organizacja pracy w reżimie BHP i procedur
Kompetencje miękkie
- Dokładność i odpowiedzialność (praca na parametrach i jakości produktu)
- Umiejętność współpracy z produkcją, utrzymaniem ruchu i laboratorium
- Komunikacja zmianowa i rzetelne przekazywanie informacji
- Odporność na stres i szybkie reagowanie na odchylenia procesu
- Organizacja pracy własnej i (czasem) małego zespołu
Certyfikaty i licencje
- Uprawnienia UDT (np. wózki widłowe, suwnice/żurawie – jeśli wymagane na danym wydziale)
- Szkolenia z BHP dla zakładów górniczych i/lub instalacji przemysłowych (zgodnie z wymaganiami pracodawcy)
- Atut: szkolenia z analizy procesu, Lean/Kaizen, podstaw statystycznej kontroli procesu (SPC)
Specjalizacje i ścieżki awansu: Technik przeróbki kopalin stałych
Warianty specjalizacji
- Wzbogacanie grawitacyjne – praca na osadzarkach, stołach koncentracyjnych, separacji w cieczach ciężkich
- Flotacja i procesy fizykochemiczne – dobór i kontrola reagentów, stabilizacja parametrów piany i odzysku
- Klasyfikacja i rozdrabnianie – optymalizacja uziarnienia, obciążenia kruszarek/młynów, praca na przesiewaczach
- Gospodarka wodno-mułowa – zagęszczanie, odwadnianie, oczyszczanie obiegów wodnych, kontrola jakości wód
- Kontrola jakości i laboratorium zakładowe – pobór prób, badania podstawowe, raporty jakościowe i reklamacyjne
- Automatyka procesowa/SCADA – rozwój w kierunku nastaw, diagnostyki i optymalizacji sterowania
Poziomy stanowisk
- Junior / Początkujący – praca pod nadzorem, nauka instalacji, podstawowe pomiary i obchody
- Mid / Samodzielny – prowadzenie odcinka procesu, analiza odchyleń, koordynacja działań z utrzymaniem ruchu
- Senior / Ekspert – optymalizacja technologii, wsparcie uruchomień, szkolenie nowych pracowników
- Kierownik / Manager – sztygar zmianowy/brygadzista/kierownik wydziału przeróbki, odpowiedzialność za wyniki i zespół
Możliwości awansu
Typowa ścieżka prowadzi od stanowiska technika/ operatora instalacji przez samodzielnego technika zmianowego do brygadzisty lub osoby odpowiedzialnej za dany węzeł technologiczny (np. flotacja, odwadnianie). Dalszy rozwój bywa możliwy w kierunku technologii (inżynier procesu), kontroli jakości, planowania produkcji lub nadzoru utrzymania ruchu. Część osób przechodzi do firm projektowych i dostawców urządzeń (uruchomienia, serwis, doradztwo).
Ryzyka i wyzwania w pracy: Technik przeróbki kopalin stałych
Zagrożenia zawodowe
- Hałas, zapylenie i drgania (konieczność ochrony słuchu i dróg oddechowych)
- Ryzyko urazów mechanicznych przy urządzeniach w ruchu (przenośniki, kruszarki, przesiewacze) i prace na wysokości przy pomostach
- Kontakt z chemikaliami/reagentami (np. w flotacji) oraz ryzyka poparzeń/uczuleń
- Poślizgnięcia i upadki (wilgoć, muły, zaolejenia), a także obciążenie fizyczne podczas obchodów
- Zagrożenia środowiskowe: emisje pyłu, ścieki technologiczne, odpady – konieczność ścisłej kontroli
Wyzwania w pracy
- Utrzymanie stabilnej jakości produktu mimo zmienności urobku (zmienny skład i uziarnienie nadawy)
- Szybka diagnoza przyczyn odchyleń procesu i podejmowanie decyzji w warunkach presji czasu
- Koordynacja działań między produkcją, laboratorium i utrzymaniem ruchu, często w systemie zmianowym
- Dbanie o ciągłość produkcji przy ograniczeniach remontowych i przestojach
Aspekty prawne
Praca odbywa się w reżimie przepisów BHP dla zakładów przemysłowych i (w zależności od miejsca) przepisów dotyczących ruchu zakładów górniczych oraz ochrony środowiska. Technik odpowiada za przestrzeganie instrukcji technologicznych, zasad bezpieczeństwa oraz rzetelność zapisów i raportów procesowych, które mogą mieć znaczenie przy kontrolach i postępowaniach powypadkowych.
Perspektywy zawodowe: Technik przeróbki kopalin stałych
Zapotrzebowanie na rynku pracy
Zapotrzebowanie jest zróżnicowane: w obszarach związanych z kruszywami, surowcami skalnymi i rudami metali zwykle utrzymuje się na stabilnym poziomie, wspierane przez inwestycje infrastrukturalne i stałe potrzeby przemysłu. W segmentach powiązanych z węglem perspektywa jest bardziej niepewna i zależy od sytuacji poszczególnych zakładów oraz kierunków transformacji energetycznej, choć w wielu miejscach nadal potrzebni są specjaliści do utrzymania ciągłości istniejących instalacji. Dodatkowo rośnie znaczenie kompetencji środowiskowych (gospodarka wodno-mułowa, ograniczanie emisji), co zwiększa wartość doświadczonych techników.
Wpływ sztucznej inteligencji
AI częściej będzie wspierać niż zastępować ten zawód: systemy analityki danych, predykcyjnego utrzymania ruchu i optymalizacji nastaw mogą podpowiadać decyzje, ale w warunkach przemysłowych kluczowe pozostają obchody, ocena stanu urządzeń, bezpieczeństwo i reakcja na zdarzenia. Rola technika może przesuwać się w stronę interpretacji danych, nadzoru automatyki i szybszego diagnozowania odchyleń procesu. Szansą są nowe kompetencje w pracy z danymi procesowymi i systemami SCADA/DCS.
Trendy rynkowe
Widoczne są trendy automatyzacji i zdalnego nadzoru instalacji, większy nacisk na efektywność energetyczną rozdrabniania, odzysk wody i redukcję odpadów, a także modernizacje węzłów odpylania i gospodarki mułowej. W wielu zakładach rośnie rola raportowania cyfrowego oraz integracji danych z produkcji, jakości i utrzymania ruchu.
Typowy dzień pracy: Technik przeróbki kopalin stałych
Typowy dzień zależy od tego, czy praca odbywa się na zmianie produkcyjnej, w sterowni, czy w obszarze kontroli jakości. Najczęściej łączy obchody instalacji, kontrolę parametrów i współpracę z utrzymaniem ruchu.
- Poranne obowiązki: odprawa zmiany, przejęcie raportu od poprzedniej zmiany, sprawdzenie planu produkcji i bieżących parametrów procesu
- Główne zadania w ciągu dnia: obchody urządzeń (kruszarki, przesiewacze, hydrocyklony), kontrola jakości urobku i produktu, korekty nastaw, zlecanie poboru prób i analiza wyników
- Spotkania, komunikacja: kontakt z dyspozytorem/sterownią, laboratorium oraz utrzymaniem ruchu przy usterkach, przestojach i pracach planowych
- Zakończenie dnia: podsumowanie zmiany, wpisy w dokumentacji, raport produkcyjno-jakościowy, przekazanie informacji kolejnej zmianie
Narzędzia i technologie: Technik przeróbki kopalin stałych
W pracy wykorzystuje się zarówno ciężkie urządzenia technologiczne, jak i narzędzia pomiarowe oraz systemy informatyczne do nadzoru procesu.
- Urządzenia przeróbcze: kruszarki, przesiewacze, młyny, osadzarki, wzbogacalniki, flotowniki, hydrocyklony
- Instalacje obiegu wodno-mułowego: zagęszczacze, filtry, prasy filtracyjne, wirówki, układy suszenia (zależnie od zakładu)
- Aparatura kontrolno-pomiarowa: wagi, mierniki przepływu/ciśnienia, czujniki gęstości, pH-metry, podstawowe zestawy do próbkowania
- Systemy sterowania i nadzoru: SCADA/DCS (w zależności od zakładu), panele operatorskie HMI
- Oprogramowanie biurowe i raportowe: arkusze kalkulacyjne, systemy CMMS/utrzymania ruchu (jeśli wdrożone), bazy danych jakości
- Środki ochrony indywidualnej: kask, okulary, ochronniki słuchu, półmaski/respiratory, odzież ostrzegawcza
Najczęściej zadawane pytania
Wzory listów motywacyjnych
Poniżej znajdziesz przykładowe listy motywacyjne dla tego zawodu. Pobierz i dostosuj do swoich potrzeb.



